在游戏中获得四星武将或装备后，提升整体实力需要从多个维度进行规划。四星资源作为稀有存在，其价值不仅体现在基础属性上，更在于如何通过合理搭配和资源分配发挥最大效能。应优先关注武将技能联动性，例如将高统御武将与群体战法型武将组合，利用四星装备的强攻、强防属性弥补阵容短板。同时需保持对限时活动的持续参与，这类活动往往能提供四星碎片或特殊道具，是稳定提升的重要途径。
装备系统的深度开发是四星阶段的核心课题。紫装及以上品质的装备可通过商店刷新或碎片合成获取，但需注意70级前低阶装备的洗炼存在性价比问题，建议集中资源在高级装备的升星与技能强化上。洗炼时应优先锁定关键属性，如攻击型武将侧重强攻与掌控，防御型武将则需强化强防与血量。套装效果对战力有质变影响，真霸下、真驱虎等套装能显著提升武将的战场存活率与输出能力，需根据主力武将特性定向培养。
抽卡系统虽能直接获取四星武将，但需平衡金币、钻石等消耗，避免因过度抽取影响其他系统发育。建议通过日常任务、成就奖励等免费渠道积累资源，并在双倍概率活动期间集中投入。对于时间有限的玩家，可侧重参与珍宝拼车等联盟协作活动，通过集体贡献分摊成本并获取高额回报。陨铁、镔铁等锻造材料的囤积也需提上日程，这些资源在后期兵器升级中具有不可替代性。
副本与国战的战术调整是检验四星成果的关键。在地狱级副本中，单纯依赖武将强度已不足以保证通关，需结合地形机制与事件触发条件制定路线。例如赤壁之战副本需合理运用草船借箭碟中谍等事件buff，通过影子部署与单挑交替推进。国战方面则要注重阵型克制，利用四星武将的觉醒技能在关键时刻改变战局，同时通过军令商店兑换稀有增益道具以维持长期竞争力。
四星仅是中期目标，后续需通过西域锦囊、阵法兵书等系统逐步向五星过渡。建议建立优先级清单，将短期提升（如装备升星）与长期投资（如君主技能解锁）区分管理。保持对游戏机制的定期复盘，及时调整策略以适应版本动态，方能实现从量变到质变的突破。
